株式会社ケイライン

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FAQ

採用・選考について

選考情報を得るためにはどうすればよいですか?
新卒:マイナビからエントリーしてください。エントリー頂いた皆様へ情報を発信していきます。
中途:弊社ホームページ、採用応募へ登録してください。
説明会への参加方法を教えて下さい
新卒:説明会への参加申し込みはマイナビでの受付となります。
受付は先着順で、定員になり次第申し込みを締め切らせて頂きます。
中途:弊社ホームページの採用応募へご登録いただいた方に、選考についてお知らせ致します。
理系・文系によって有利・不利はありますか?
理系・文系での有利・不利はまったくありません。
OB・OG訪問をしたいのですが、人事の方から社員を紹介して頂けますか?
ご相談に応じますので、弊社までご連絡ください。
海外の大学を卒業予定ですが、エントリーできますか?
会社説明会やその後の選考にご参加頂ける方であればエントリーは可能です。
入社前に取得すべき資格はありますか?
特にありません。学生時代にしかできない経験をたくさん積んで、その経験を入社後に生かして下さい。
文系と理系で仕事の内容は異なりますか?
仕事内容は同じです。また、男性・女性でも仕事内容は変わりありません。
教員免許や講師のアルバイト経験が必要でしょうか?
資格・経験は不問です。しかし「ひとつでも早く仕事を覚えたい」「学習塾でのアルバイト経験がなく、仕事内容が具体的にイメージできない…。」という方は、内定後、弊社が運営する教室でアルバイトとして勤務することも可能です。
教室見学はできますか?
ご相談に応じますので、弊社までご連絡ください。

配属・移動について

寮はありますか?
寮はありませんが、新卒入社社員向けに、1年間毎月2万円の家賃サポート制度や住宅にかかる費用の借入金制度がございます。
勤務地の希望は聞いてもらえますか?
①東京都・神奈川県、②静岡県、③愛知県の配属地域については本人の希望を最大限考慮します。
勤務教室は希望地域と弊社の状況により決定します。
勤務教室を選ぶことは原則的にできません。
配属や勤務地はいつ・どのように決まるのでしょうか?
入社後の研修を経て、入社後約1~2ヶ月で配属教室を決定します。
勤務地は①東京都・神奈川県、②静岡県、③愛知県で、本人の希望を最大限考慮します。
勤務教室は希望地域と弊社の状況により決定します。
配属された後の異動はどうなりますか?
教室長は原則3年間同じ教室での勤務となります。
但し、キャリアアップや会社の事情により、1年や2年で異動するケースもあります。
転居を伴う異動は基本的にありませんが、もし必要な場合は本人の希望も考慮して決めています。

働く環境について

勤務時間について教えて下さい
通常の期間は、エリアにより異なります。
東京・神奈川
月~金/13:30~21:30
土/12:30~18:30
静岡
月~金/13:50~21:50
土/12:50~18:50
愛知
月~金/14:00~22:00
土/13:00~19:00
※夏期、冬期等の講習実施時は変更があります。
期別講習中は、午前からの早番勤務と午後からの遅番勤務のシフト制になります。
給料はどれくらいですか?
月給22万円(2018年4月短大卒初任給実績)~です。
年収例としては、新卒入社2年目の教室長で440万円、中途入社4年目の教室長で565万円。
年齢・性別問わず頑張りを正当に評価しています。
若いうちから仕事を任せてもらえますか?
年齢、性別に関わらずやる気のある社員が活躍できる環境が整っています。
入社時の研修後は、教室長と一緒に仕事をしながら、現場でどんどん仕事を覚えてもらいます。
早い人では入社後2~3ヶ月で教室を任せることもあります。
休暇はどれくらいありますか?
毎週日曜、祝日、月に1日フリー休暇、月1回土曜休暇、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、年に2~3回の月末連休があります。
出産、育児をサポートする制度はありますか?
あります。出産、育児をサポートする制度として産前産後休暇、育児休業制度があります。
弊社では出産前や出産後も仕事を続けてもらえるようにサポートしています。
時間外労働、休日出勤はどのくらいありますか?
業務時間内に集中して仕事を行い、なるべく早く帰宅する、というのが会社の方針ですが、期別講習前などの準備期間や受験期は忙しく、時間外労働をすることもあります。
平均すると月20時間~30時間程度です。
研修制度について教えてください
研修(3週間程度)では、明光義塾の指導方針、月間業務や教室長としてのあるべき姿、生徒・保護者面談のロールプレイング、講師の育成・管理、月謝の計算方法など、実践的な内容を学びます。
同時に、一通りの業務を実際に教室で仕事をしながら覚えてもらいます。
入社時の研修後は月に1度、時期に応じた必要な研修を実施します。
例えば、生徒募集、保護者面談や進路指導、受験制度や受験情報など、必要な時に知識をより深める研修を行います。